Aktuelles
DIP-Institut: Vorstand erstmals mit fünf Mitgliedern
Zum ersten Mal in seiner Geschichte umfasst der geschäftsführende Vorstand des Deutschen Instituts für angewandte Pflegeforschung e.V. (DIP) fünf Mitglieder. Mit der Berufung der Wirtschaftswissenschaftlerin Dorina Köhl in das Gremium…
DIP erweitert Vorstand und Geschäftsführung
Dorina Köhl übernimmt Verantwortung in Verwaltung und Finanzen Das Deutsche Institut für angewandte Pflegeforschung e.V. (DIP) erweitert den Vorstand. Als fünftes Vorstandsmitglied wurde jetzt Dorina Köhl in das Gremium berufen.…
Start des Forschungsprojekts DECURA
Dezentrale digitale Unterstützung für die häusliche Pflege Das DIP startete im Februar 2026 das Forschungsprojekt DECURA. Gemeinsam mit der Justus-Liebig-Universität Gießen, der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg, der Universität des Saarlandes und der…
MAHLZEIT! gemeinsam – gesund – genießen
Projekteinrichtungsgewinnung Melden Sie sich für die Teilnahme an dem wissenschaftlichen Projekt zur nachhaltigen Ernährung in der stationären Langzeitpflege: MAHLZEIT! gemeinsam – gesund – genießen Für ein wissenschaftlich begleitetes Projekt im…
Preisverleihung Ideas for Impact
DIP-Projekt ViKI pro gehört zu den Nominierungen Am 26. Februar wurde in Berlin der renommierte Gesundheitspreis „Ideas for Impact“ durch den Bosch Health Campus im Namen der Robert Bosch Stiftung…
DIP-Institut – Neuer Verwaltungsrat
Mitgliederversammlung hat den Verwaltungsrat bestätigt Auf der letzten Mitgliederversammlung des gemeinnützigen Deutschen Instituts für angewandte Pflegeforschung e. V. (DIP-Institut) wurden die durch die berechtigten Organisationen vorgeschlagenen Mitglieder des Verwaltungsrates (VWR)…
Vorbehaltsaufgaben der Pflege
Neuauflage der VAP-Live-Webinare ab Januar 2026 Erweitertes Angebot mit Fokus auf Heilkundeausübung und Pflegefachassistenz – Anmeldeportal ist geöffnet „Leider tun sich Einrichtungen, Pflegepersonal und weitere Akteure in Deutschland immer noch…
Neue Wege der Prävention in der ambulanten Pflege und der Tagespflege
Modellvorhaben health4care geht an den Start Das Modellvorhaben health4care, in dem es um Ansätze einer praxisnahen Entwicklung und Erprobung der Prävention und Gesundheitsförderung in ambulanten und teilstationären Lebens- und Arbeitswelten…
„KOMPASS treibt Fachkräftestrategie Pflege in Rheinland-Pfalz voran!“
Arbeits- und Sozialministerin Dörte Schall hat die Projektstelle KOMPASS.RLP in Mainz besucht. Die Projektstelle begleitet maßgeblich die Umsetzung der Fachkräftestrategie Pflege Rheinland-Pfalz 2025–2028 und unterstützt die vielfältigen Partnerinnen und Partner…
Evaluationsbericht zum Verbundprojekt „Pflege:Zeit“ veröffentlicht
Organisationale Resilienz und die Mitarbeitendenzufriedenheit in der stationären Langzeitpflege durch eine angepasste Arbeitszeitgestaltung fördern Mit dem Abschluss des INQA-Projekts „Pflege:Zeit – Organisationale Resilienz durch flexible Arbeitszeitgestaltung in der Pflege“ liegen…
Abschlussbericht KOMPASS Zentrale Koordinierungsstelle berufliche Pflegeausbildung ist veröffentlicht
Das Projekt KOMPASS.RLP – Zentrale Koordinierungsstelle berufliche Pflegeausbildung zieht eine positive Bilanz. Seit 2021 hat KOMPASS.RLP im Auftrag des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung (MASTD) maßgeblich zur erfolgreichen…
